ANI

[Drakken]

Sur le lien ci-dessous vous trouverez le texte proposé par le MEDEF sur la flexibilité le 28 novembre.
On peut légitimement se demander pourquoi aucune direction syndicale n'a rendu public ce texte.

http://www.les-militants-de-fo-dans-la-loire.org/spip.php?article302

[Copas]

Sur le lien ci-dessous vous trouverez le texte proposé par le MEDEF sur la flexibilité le 28 novembre.
On peut légitimement se demander pourquoi aucune direction syndicale n'a rendu public ce texte.

http://www.les-militants-de-fo-dans-la-loire.org/spip.php?article302

Pour la même raison qu'aucune direction syndicale (et politique) n'a rendu publique et fait de la pub à la lettre de cadrage de Ayrault du 28 juin 2012 à ses ministres tous frais (destruction programmée d'ici 2015 de plus de 350 000 emplois dans le périmètre de l'état).

Les organisations syndicales disposent d'outils pour calculer tout ça. Comme les impacts de la lettre de cadrage qui demande au gouvernement de détruire 2.5% d'emplois par an dans le périmètre de l'intervention de l'état (c'est énorme et comprend des contrats de droit privé, des boites privées, aux côtés des grands secteurs Santé, social, collectivités, etc).

Les directions syndicales ont donc fait le calcul... et ne l'ont aussi ni rendu public ni critiqué. Et c'était dés le début, avant d'aller se taper sur le ventre et dans le dos l'été ...

Les braillements goulus du patronat en faveur de la flexibilité alors que les travailleurs sont déjà flexibles et mis dans des postures de contorsionnistes sont les préparations d'artillerie aux nouvelles et grandes attaques.

Les directions syndicales que nous avons sont les pires depuis des dizaines d'années, elles n'ont pas la plus petite victoire à leur actif et préparent de grands renoncements volontaires ou implicites.

[Eugene Duhring]

Sur le lien ci-dessous vous trouverez le texte proposé par le MEDEF sur la flexibilité le 28 novembre.
On peut légitimement se demander pourquoi aucune direction syndicale n'a rendu public ce texte.

http://www.les-militants-de-fo-dans-la-loire.org/spip.php?article302

Pour la même raison qu'aucune direction syndicale (et politique) n'a rendu publique et fait de la pub à la lettre de cadrage de Ayrault du 28 juin 2012 à ses ministres tous frais (destruction programmée d'ici 2015 de plus de 350 000 emplois dans le périmètre de l'état).

Les organisations syndicales disposent d'outils pour calculer tout ça. Comme les impacts de la lettre de cadrage qui demande au gouvernement de détruire 2.5% d'emplois par an dans le périmètre de l'intervention de l'état (c'est énorme et comprend des contrats de droit privé, des boites privées, aux côtés des grands secteurs Santé, social, collectivités, etc).

Les directions syndicales ont donc fait le calcul... et ne l'ont aussi ni rendu public ni critiqué. Et c'était dés le début, avant d'aller se taper sur le ventre et dans le dos l'été ...

Les braillements goulus du patronat en faveur de la flexibilité alors que les travailleurs sont déjà flexibles et mis dans des postures de contorsionnistes sont les préparations d'artillerie aux nouvelles et grandes attaques.

Les directions syndicales que nous avons sont les pires depuis des dizaines d'années, elles n'ont pas la plus petite victoire à leur actif et préparent de grands renoncements volontaires ou implicites.

Cela me semble légèrement contradictoire avec la manifestation proposée par la CGT le 13 décembre contre les plans du MEDEF contenu dans ce texte. Dans ma région, la CGT met une pression énorme sur les syndicats pour que ceux-ci fassent sortir en manifestation les salariés, cela en un temps record si l'on fait le calcul suivant : 28 novembre - 13 décembre = un peu plus de 2 semaines pour préparer une riposte. Il est vrai que certains esprits chagrins objecteront que la CGT aurait dû préparer les travailleurs bien avant !
http://www.cgt.fr/Ne-laissons-pas-faire-le-MEDEF.html pour la manifestation
http://www.cgt.fr/Nouveau-texte-toujours-l-impasse.html sur le fameux texte du MEDEF

[Roseau]

C'est clair: les directions syndicales réformistes, quand la pression monte,
canalisent les énergies pour les disperser en actions sans lendemain ni perspective
de convergence ni d'approfondissement.
C'est ce que j'ai vécu année après année comme délégué CGT!

Ces bureaucrates, liés souvent aux partis de l'ordre PC ou au PS,
sont même capables de réprimer les militants les plus LDC,
avec les pires méthodes, et de se jeter directement contre le mouvement,
comme en 2010 quand ils ont dénonçé les efforts vers la grève générale
et contribué au détricotage des retraites.

[Roseau]

Olivier Besancenot participera à la conférence de presse de lancement du collectif
« Un ANI qui nous veut du mal »
lundi 18 février 2013

L'accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier, conclu entre le Medef et trois syndicats minoritaires, constitue une nouvelle attaque contre les droits de salariés. Le patronat obtient ce qu'il voulait, une remise en cause du droit du travail en continuité avec les attaques déjà engagées par la droite et Sarkozy, plus de flexibilité, de plus grandes facilités pour licencier. Le gouvernement s'empresse maintenant de transcrire cet accord dans la loi d'ici le mois d'avril.

Il y a urgence à organiser la mobilisation de l'ensemble des salariés pour obliger patronat et gouvernement à reculer et imposer l'abrogation de cet accord.

Pour agir dans ce sens un appel a été signé par de nombreuses personnalités, responsables politiques et associatifs, syndicalistes, chercheurs, universitaires. Il est soutenu par des associations, organisations syndicales, partis politiques. Le NPA en est signataire.

Il sera rendu public lors d'une conférence de presse qui aura lieu le mardi 19 Février 2013, à 11h devant l'Hôtel le Crillon, Place de la Concorde.

Ce lieu a été choisi car les salariés de l'Hôtel, propriété d'un multimilliardaire, ont imposé l'annulation d'un plan social qui va à l'opposé de ce que prévoit l'ANI.

Notre démarche s'inscrit dans les mobilisations en cours contre les licenciements et fermetures d'usine, dans le sens de leur convergence et pour faire de la journée du 5 mars appelée par la CGT, FO, la FSU et Solidaires une première étape pour faire reculer le patronat et le gouvernement.

Montreuil, le 18 février 2013

[Roseau]

[Roseau]

Vers un régime néolibéral du travail ?
http://www.contretemps.eu/interventions/accord-national-interprofessionnel-vers-r%C3%A9gime-n%C3%A9olib%C3%A9ral-travail

[Roseau]

[Roseau]

http://www.npa2009.org/sites/default/files/tract%20RV%20270213.pdf

[Roseau]

http://www.lemonde.fr/emploi/article/2013/03/05/securisation-de-l-emploi-tensions-et-demissions-chez-les-syndicats-signataires-de-l-accord_1842904_1698637.html

[Roseau]

[Roseau]

Force Ouvrière manifeste contre l'accord de compétitivité le mardi, mais signe un accord le mercredi

http://www.latribune.fr/entreprises-finance/industrie/automobile/20130306trib000752544/force-ouvriere-manifeste-contre-l-accord-de-competitivite-le-mardi-mais-signe-un-accord-le-mercredi.html

[Roseau]

http://www.lalsace.fr/actualite/2013/03/06/1-500-manifestants-en-alsace-contre-un-accord-honteux

[Roseau]

http://tendanceclaire.npa.free.fr/breve.php?id=4375

[alexi]

Dans un tract FO, le syndicat soupçonne le gouvernement d'avoir bidouillé pour obtenir une issue positive à la CFTC.
Pour arriver à un "accord majoritaire" CFDT/CFTC sur l'ANI, il n'aurait retenu que les résultats du privé alors que la loi sur la représentativité syndicale s'applique également au secteur public.

J'ai un doute sur la CGC : j'avais cru comprendre qu'il n'était représentatif que chez les cadres; est-ce qu'il compte pour le calcul de l'accord de l'ANI ?

Pour exemple, la CGC est à 2% tout secteur confondu au lieu des 9,43% proclamés (ou 10,78% sur les cinq syndicats déclarés au final représentatifs).

[Roseau]

En PDF ICI
http://npa2009.org/sites/default/files/Tract%20ANI%20maquette.pdf

[Roseau]

LE MARCHÉ DU CHÔMAGE - La Parisienne Libérée por Mediapart

[Eugene Duhring]

Dans un tract FO, le syndicat soupçonne le gouvernement d'avoir bidouillé pour obtenir une issue positive à la CFTC.
Pour arriver à un "accord majoritaire" CFDT/CFTC sur l'ANI, il n'aurait retenu que les résultats du privé alors que la loi sur la représentativité syndicale s'applique également au secteur public.

J'ai un doute sur la CGC : j'avais cru comprendre qu'il n'était représentatif que chez les cadres; est-ce qu'il compte pour le calcul de l'accord de l'ANI ?

Pour exemple, la CGC est à 2% tout secteur confondu au lieu des 9,43% proclamés (ou 10,78% sur les cinq syndicats déclarés au final représentatifs).

Malheureusement, la CGC est représentative du fait que celle-ci s'apprécie sur les collèges technicien et cadre. C'est le résultat de la refonte du code du travail en 2008 sur la représentativité. Seule contre-partie pour la CGC, toute tentative de s'organiser chez les ouvriers contreviendrait à cette représentativité catégorielle, aucun accord ayant pour unique objet les ouvriers ne peut être signé par la CGC. Dans ma boite c'est clair : la CGC ne s'autorisera plus à participer à la négociation ou signer un accord ouvrier !
Pour la CFTC, le canard enchaîné il y a deux semaines relatait des tractations entre le gouvernement et la CFTC pour lui permettre de passer la barre fatidique des 8% pour être représentatif.

[yannalan]

Le public ne négocie aucun accord avec le patronat, ça me parâit normal que la représentativité soit calculée sur les entreprises privées.

[alexi]

Et les fonctionnaires de France Télécom par exemple, quelques dizaines de milliers de salariés, ils ne seront pas concernés ?

[louismichel]

Ne parlons surtout pas des centaines d'accords locaux allant dans le même sens, signés par la CGT!
Quant à la CFDT et la CFTC, organisations vaticanes pro-MEDEF, elles sont à leur place!

[Roseau]

Les MR dénoncent depuis toujours tous les accords de régression sociale.
Les dirigeants de la secte du vrai faux POI vivent
accrochés aux mamelles de FO depuis des lustres...

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